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Conférencier | Luc-Richard Poirier
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Conférencier | Luc-Richard Poirier

VOUS CHERCHEZ UN CONFÉRENCIER 

DIFFÉRENT, INSPIRANT ET PERCUTANT?

Nouvelles formules disponibles : Visioconférences, micro-groupes et circulaire.

 

Pour une réunion, une formation en entreprise, un colloque ou même lors d'un congrès dans la grande région de Québec, découvrez une nouvelle tendance en gestion des ressources humaines qui favorise l'attraction et la rétention de vos gestionnaires et employés.

Nos conférences sont spécialement adaptées et personnalisées à la réalité de chaque entreprise pour vous permettre de vous démarquer comme employeur de choix dans un contexte de pénurie de main-d'oeuvre. Supportez votre équipe pour maintenir ou retrouver un équilibre de vie personnelle et professionnelle, l'enjeu de demain pour se démarquer de la concurrence. 

Durée: 90 à 120 minutes

Formules : Présentielle, à distance ou combinée

Trouvez des solutions simples pour retrouver ou conserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle. Un pilier pour se démarquer de la concurrence et, ainsi, favoriser la rétention de la main-d'oeuvre.

CONCILIATION - PRÉVENTION - RESPONSABILISATION

Prenez soin de la main-d'oeuvre tout en conciliant les enjeux de productivité! Des idées pratiques pour prendre soin de votre équilibre, alimenter votre passion et développer votre courage pour faire briller l'organisation!  

PASSION - COURAGE - ÉQUILIBRE - TALENT

Démarquez-vous des autres en ayant à cœur votre développement et celui de l'organisation. Évitez de vous installer dans une zone de confort et posez-vous la question: suis-je assis sur la bonne chaise?

RÉTENTION - VALORISATION - DÉVELOPPEMENT

Stimulez l'adhésion au changement en demeurant proactif plutôt que réactif. Osez du nouveau même si ça dérange! Engagez votre personnel à continuellement se réinventer et à contribuer au succès de l'organisation!

CHANGEMENT - INNOVATION - ENGAGEMENT

Développez le réflexe d’offrir de la reconnaissance et améliorez les communications au sein de l’équipe. Partagez les responsabilités en matière de santé et transmettez le goût de devenir gestionnaire!

LEADERSHIP - TENDANCES - SOLUTIONS

Trippez sur votre travail. Retrouvez cette passion qui garde une "vibe" positive et entraînante: un enjeu majeur pour attirer et retenir la main-d'oeuvre! Favorisez les bonnes attitudes qui préviennent la morosité au travail. 

PLAISIR - ATTITUDE - MOBILISATION

Ne voyez plus Noël comme une corvée commerciale remplie d'exigences. Découvrez un contexte de gratitude qui vous donnera des idées pour simplifier Noël et voir cette période d'un nouvel œil. 

MAGIE - GRATITUDE - NOSTALGIE

Mieux se préparer aux vacances pour en profiter, tout en revenant reposé. Une occasion de dire merci et de lâcher prise pour vivre des vacances différentes. Sortez du "rush" et ayez le goût de revenir travailler. 

DÉCROCHER - REPOS - RÉCOMPENSE

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